О тягости заводских отработок приписных крестьян Алтая в первой половине XVIII в.
Основной повинностью приписных крестьян были работы для заводов и рудников. По своей социальной сущности они являлись особой формой отработочной ренты — барщиной.
Исходным правовым моментом заводской барщины была обязанность крестьян отрабатывать при заводах подушный оклад (подать и оброк) первоначально на сумму 1 руб. 10 коп. По мере роста оброка увеличивалась сумма душевого оклада. Расценки работ велись по плакату — государственной таксе, установленной указом 1724 г.: «За работу людям давать во всех местах равно, а именно: в летнее время мужику с лошадью по 10, а без лошади по 5 копеек, а в зимнее время с лошадью по 6, а без лошади по 4 копейки на день» (т.е. предусматривалось, что заработанные на заводе деньги крестьянин потратит на выплату податей).
Исходя из плакатного расчета конный крестьянин мог отработать за душу летом за 11 дней, зимой — за 18 дней, пеший — летом за 22 дня, зимой — за 28 дней. Но фактически получалось больше. Отработки полагались за каждую ревизскую душу, а среди приписных было много малолетних, престарелых, негодных к работам по состоянию здоровья. До каждой следующей ревизии полагалось отрабатывать за выбывших, в том числе за взятых в рекруты. В результате время заводских отработок увеличивалось. К этому добавлялись еще и дни, потраченные на проезд от места жительства до места работ и обратно. Заводские отработки часто не укладывались во время, свободное от полевых работ, и поэтому вредно сказывались на крестьянском хозяйстве.
На практике объем повинностей приписных крестьян определялся не суммой оклада, а потребностями производства и реальной возможностью выжать из них максимум труда, не доводя до разорения и открытого бунта.
На Алтае заводская эксплуатация крестьян началась еще в демидовский период. Отдаленность только что присоединенного края, слабость государственной администрации, монопольное право Демидова на эксплуатацию рудных богатств края создавали возможности для злоупотреблений.
Заводские работы делились на конные и пешие. Для конных работ брали живших в заводских поселках и в окрестных деревнях по мере надобности, хотя Колывано-Воскресенская заводская контора и уверяла, что вызывали крестьян в свободное от пашенных работ время. Пешие работы исполняли крестьяне, жившие дальше от заводов, поочередно один от шести в течение всего года за исключением времени весенних и осенних полевых работ. Такая организация отработок удлиняла их продолжительность примерно до двух месяцев. Это время увеличивалось в зависимости от удаленности места жительства крестьян от заводов и рудников, причем дни переездов (прохожие дни) демидовские приказчики не оплачивали и не засчитывали их в сумму подушного оклада.
По плакату пеший работник получал зимой в день 4 коп., летом — 5 коп., что составляло в месяц от 1 руб. 20 коп. до 1 руб. 50 коп. В случае найма вместо себя работника крестьяне платили в месяц 3 руб. За рубку 1 саж. дров контора засчитывала за подушный оклад или платила по 25 коп., а крестьянам в случае найма приходилось платить за ту же работу от 80 коп. до 1 руб. За кладку кучи крестьяне получали по 1 руб. 20 коп., а платили при найме от 3 до 4 руб. За осыпку и ломку кучи получали от конторы 1 руб. 20 коп., а при найме платили по 3 руб. Таким образом, заводские расценки были в два и более раза ниже расходов при найме. К найму крестьянам приходилось прибегать по необходимости. Г. Тагильцев отмечал, что в заводские работы назначаются старые, дряхлые, больные. Сами они отработать не могут и «вместо себя наймывают дорогою ценою». За малолетних работали отцы, старшие братья, что увеличивало объем и продолжительность отработок…
Источник:
Булыгин Ю.С. Приписная деревня Алтая в XVIII в. Ч. I. Социальная сущность и повинности приписного крестьянства Колывано-Воскресенских горных заводов. Барнаул: Изд-во Алт. Ун-та, 1997. – 148 с.